宣州區(qū)人民政府

關于加強新時期統(tǒng)計工作的意見

 

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處，區(qū)直單位、各直屬機構:

為適應統(tǒng)計現(xiàn)代化改革，全面落實新時期統(tǒng)計工作新定位新要求，切實提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量和統(tǒng)計工作水平，充分發(fā)揮統(tǒng)計工作服務全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展作用，根據(jù)《中華人民共和國統(tǒng)計法》、《安徽省人民政府關于加強新時代高質量統(tǒng)計工作的意見》（皖政〔2018〕81號）等統(tǒng)計法律法規(guī)和政策規(guī)定，現(xiàn)就進一步加強全區(qū)統(tǒng)計工作提出如下意見：

一、統(tǒng)一思想，深刻認識和準確把握統(tǒng)計工作新形勢

統(tǒng)計是經(jīng)濟社會發(fā)展的重要綜合性基礎性工作，統(tǒng)計數(shù)據(jù)是實施宏觀管理和科學決策的重要依據(jù)。黨的十八大以來，習近平總書記對統(tǒng)計工作作出系列重要指示批示，中央《關于深化統(tǒng)計管理體制改革提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實性的意見》對做好統(tǒng)計工作提出更高、更嚴的要求。加強新時期統(tǒng)計工作，要把握新發(fā)展階段，貫徹新發(fā)展理念，服務構建新發(fā)展格局，推進統(tǒng)計現(xiàn)代化改革，加強統(tǒng)計公信力建設，著力解決數(shù)據(jù)基礎不牢固、統(tǒng)計基層基礎薄弱、統(tǒng)計范圍覆蓋不夠全面等制約因素，準確研判經(jīng)濟運行態(tài)勢和社會發(fā)展狀況，早分析早預警，為黨委政府制定發(fā)展政策、采取有效措施提供決策依據(jù)。各地各單位要深刻認識和準確把握統(tǒng)計工作新形勢，領會加強新時期高質量統(tǒng)計的重要意義，切實增強責任意識和大局意識，牢固樹立統(tǒng)計法治思維，扎實細致做好統(tǒng)計工作，切實增強統(tǒng)計工作的科學性、權威性，切實提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性、準確性，為奮力開創(chuàng)宣州高質量發(fā)展新局面提供統(tǒng)計保障。

二、充實力量，加強統(tǒng)計隊伍建設

區(qū)直各單位要按照《安徽省部門統(tǒng)計工作規(guī)范》規(guī)定，加強部門統(tǒng)計基礎工作規(guī)范化建設，根據(jù)統(tǒng)計任務的需要，明確承擔統(tǒng)計工作的機構、分管領導和具體負責人。有經(jīng)常性統(tǒng)計任務的部門要建立和完善首席統(tǒng)計員制度，從在編在崗人員中明確1人擔任首席統(tǒng)計員，負責協(xié)調部門內部、與區(qū)統(tǒng)計部門、與上級部門之間的統(tǒng)計業(yè)務工作。強化區(qū)統(tǒng)計部門人員力量配備，提升區(qū)統(tǒng)計部門專業(yè)人員整體素質和水平。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道（園區(qū)）要按照《安徽省鄉(xiāng)級統(tǒng)計工作規(guī)范》要求，明確承擔統(tǒng)計工作的機構和分管領導，鞏固完善首席統(tǒng)計員制度，從在編在崗人員中明確1人擔任首席統(tǒng)計員，承擔轄區(qū)內統(tǒng)計業(yè)務和綜合協(xié)調落實工作。首席統(tǒng)計員須為專職統(tǒng)計員，并實行聘任制，每輪聘期不少于2年，按照“先進后出”原則，接任者在原首席統(tǒng)計員離任前1個月到崗交接、學習。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道（園區(qū)）根據(jù)人口總量、經(jīng)濟規(guī)模和工作需要配備相應的輔助統(tǒng)計人員，其中宣城高新區(qū)、貍橋（含宣州經(jīng)開區(qū)）配備輔助統(tǒng)計人員不少于4人，西林、澄江、鰲峰、濟川、雙橋、向陽、水陽、孫埠、高企服務中心配備輔助統(tǒng)計人員不少于3人，其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道配備輔助統(tǒng)計人員不少于2人。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道要加強村（居）委會統(tǒng)計組織網(wǎng)絡建設，至少明確1名村（居）委會干部承擔轄區(qū)內綜合統(tǒng)計工作,統(tǒng)計工作納入對村（居）委目標管理考核。

各“四上”企業(yè)應根據(jù)《安徽省企業(yè)統(tǒng)計工作規(guī)范》要求，設置統(tǒng)計機構或者明確有關機構承擔統(tǒng)計工作，配備專職或者兼職統(tǒng)計人員，指定企業(yè)統(tǒng)計負責人，并將統(tǒng)計負責人和統(tǒng)計員名單報所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道政府或園區(qū)管委會統(tǒng)計機構備案。

各地各單位要重視統(tǒng)計人員選配，將政治素質高、責任心強、熟悉業(yè)務、具有較強組織協(xié)調能力的人員優(yōu)先選配到統(tǒng)計工作崗位。積極探索通過政府購買服務方式，彌補基層統(tǒng)計力量不足矛盾。各單位要將分管領導、首席統(tǒng)計員、輔助統(tǒng)計人員名冊及承擔職責等情況報送區(qū)統(tǒng)計部門登記備案，統(tǒng)計人員應保持相對穩(wěn)定，分管領導和統(tǒng)計人員調整須向區(qū)統(tǒng)計局報備，首席統(tǒng)計員調整須經(jīng)區(qū)統(tǒng)計局批準。

三、強化責任，明確統(tǒng)計工作職責

（一）明確部門統(tǒng)計工作職責。區(qū)直部門負責組織指導、綜合協(xié)調本部門、本系統(tǒng)及行業(yè)管理范圍內的企事業(yè)單位的統(tǒng)計工作，負責監(jiān)督、檢查本系統(tǒng)及行業(yè)管理范圍內的企事業(yè)單位統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量，對本部門報出的統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量負主體責任，統(tǒng)計業(yè)務接受區(qū)統(tǒng)計部門指導，并接受統(tǒng)計部門的監(jiān)督和檢查。各部門要注重加強與區(qū)統(tǒng)計部門的協(xié)作配合，及時提供包括單位行政記錄資料、國民經(jīng)濟核算、統(tǒng)計公報、統(tǒng)計年鑒、各類年報、經(jīng)濟社會發(fā)展分析所需資料。區(qū)統(tǒng)計部門要加強對部門統(tǒng)計業(yè)務指導，提高部門統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量和統(tǒng)計工作水平。

（二）明確鄉(xiāng)級統(tǒng)計工作職責。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處、園區(qū)管委會履行本行政區(qū)域內統(tǒng)計工作的主體責任，保障統(tǒng)計工作開展所需辦公條件，加強統(tǒng)計人員隊伍建設，建立完善統(tǒng)計管理制度，高質量完成各項統(tǒng)計工作，及時向上級統(tǒng)計部門報送相關統(tǒng)計資料。按規(guī)定建立和管理相關原始記錄和統(tǒng)計臺賬，并指導和規(guī)范轄區(qū)內基層單位依法設置原始記錄和統(tǒng)計臺賬，及時審核、查詢調查對象報送的統(tǒng)計報表，確保“數(shù)出有源、數(shù)出有據(jù)”，保證數(shù)據(jù)真實準確。

（三）明確企業(yè)統(tǒng)計工作職責。企業(yè)主要負責人是統(tǒng)計工作第一責任人，必須支持統(tǒng)計人員依法統(tǒng)計，完成政府統(tǒng)計機構和行業(yè)主管部門依法制定的各項統(tǒng)計調查任務，協(xié)調企業(yè)內部相關部門的統(tǒng)計工作，準確、及時、全面上報統(tǒng)計資料，管理與統(tǒng)計數(shù)據(jù)形成有關的原始記錄和證明材料，建立健全統(tǒng)計臺賬，切實加強企業(yè)統(tǒng)計規(guī)范化建設。

四、夯實基礎，提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量

（一）嚴格落實主體責任。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處、園區(qū)管委會及區(qū)直各部門主要負責人作為本地區(qū)、本部門統(tǒng)計工作的第一責任人，對本地區(qū)、本部門的統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量和統(tǒng)計改革發(fā)展負主體責任，應切實加強對統(tǒng)計工作的組織領導和監(jiān)督保障，按照經(jīng)濟社會發(fā)展和統(tǒng)計工作同步落實的要求，構建完整的統(tǒng)計工作責任和數(shù)據(jù)質量保障體系。各級統(tǒng)計人員要切實履行統(tǒng)計調查和數(shù)據(jù)管理責任，全面落實統(tǒng)計方法制度，發(fā)揮統(tǒng)計職能作用。

（二）嚴把源頭數(shù)據(jù)質量。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道（園區(qū)）各有關部門要督促統(tǒng)計調查對象依法建立健全統(tǒng)計臺賬和原始記錄，做到數(shù)出有據(jù)，統(tǒng)計臺帳數(shù)據(jù)要與相應的原始記錄及統(tǒng)計報表相銜接，統(tǒng)計臺帳須按照時間序列做到準確、連續(xù)、完整。加強對數(shù)據(jù)采集、處理等環(huán)節(jié)的全過程監(jiān)控，確保數(shù)據(jù)質量可追溯。建立切實可行的核查制度，保障源頭數(shù)據(jù)真實可靠。

（三）加強基本單位名錄庫建設。充分利用部門行政登記資料和各項統(tǒng)計調查信息，加強名錄庫動態(tài)維護管理。編辦、民政、市場監(jiān)管、稅務等部門，應按有關規(guī)定向統(tǒng)計部門提供統(tǒng)計所需的行政記錄，協(xié)助做好基本單位名錄庫建設和更新維護工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道（園區(qū)）要加強對基本單位名錄庫和固定資產名錄項目庫的動態(tài)管理，及時更新。

（四）推進項目建設，加強企業(yè)培育入庫。精準謀劃項目，推進項目落實，準確掌握項目建設進度，全面分析轄區(qū)內企業(yè)發(fā)展?jié)摿?，積極鼓勵“個轉企”，培育引導“小升規(guī)”，及時做好達規(guī)達限企業(yè)申報工作，全面反映經(jīng)濟發(fā)展的水平和潛力。

五、依法治統(tǒng)，加強統(tǒng)計法治建設

認真貫徹落實《統(tǒng)計違紀違法責任人處分處理建議辦法》《防范和懲治統(tǒng)計造假、弄虛作假督察工作規(guī)定》，嚴格落實違規(guī)干預統(tǒng)計工作記錄制度，組織開展防范和懲治統(tǒng)計造假、弄虛作假監(jiān)督檢查，堅決維護統(tǒng)計法律法規(guī)權威。加大統(tǒng)計法治宣傳力度，營造敬畏統(tǒng)計法、遵守統(tǒng)計法、自覺維護統(tǒng)計法的良好氛圍；將統(tǒng)計法律法規(guī)納入黨校干部教育培訓的必修課。建立全覆蓋的統(tǒng)計執(zhí)法檢查體系，完善“雙隨機”抽查、違法舉報受理等制度，及時發(fā)現(xiàn)各類統(tǒng)計違紀違法線索。健全查處統(tǒng)計違法行為機制，加大對統(tǒng)計違法行為的懲處力度。強化統(tǒng)計領域信用建設，對統(tǒng)計嚴重失信企業(yè)、嚴重失信人員進行公示并實施聯(lián)合懲戒。

六、增強能力，提升統(tǒng)計分析服務水平

（一）增強形勢分析能力。各地各單位要善于運用統(tǒng)計數(shù)據(jù)開展形勢分析，及時把握經(jīng)濟發(fā)展脈動，擴大統(tǒng)計覆蓋范圍，綜合研判數(shù)據(jù)背后的影響因素。既要分析總量，更要分析結構；既要反映客觀現(xiàn)狀，更要強化走勢預判；既要反映生產和增長，更要反映質量和效益；既要反映經(jīng)濟發(fā)展，更要反映社會發(fā)展和民生改善。區(qū)統(tǒng)計部門要牽頭建立統(tǒng)計分析預判機制，定期開展經(jīng)濟走勢預測預判，注重匯集各方智慧，提高統(tǒng)計分析的準確性、有效性和針對性。

（二）深入開展專題調研。針對經(jīng)濟社會發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問題和新特點，尤其是針對區(qū)委區(qū)政府落實新發(fā)展理念、推動高質量發(fā)展等重大決策部署，以及項目建設、企業(yè)融資、營商環(huán)境等重大問題，深入開展專題調研，客觀全面反映成績，及時發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性和趨勢性問題，深入分析問題成因及影響因素，提出有針對性和可操作性的對策建議，為制定經(jīng)濟政策和工作對策提供參考依據(jù)。

七、協(xié)調聯(lián)動，加強統(tǒng)計工作保障

（一）強化組織領導。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道（園區(qū)）、各部門要切實加強對統(tǒng)計工作的組織領導，把統(tǒng)計工作納入政府、部門重要議事日程，主要負責人要切實關心、支持統(tǒng)計工作，定期聽取統(tǒng)計工作專題匯報，研究解決統(tǒng)計工作中存在的矛盾、困難和問題，為加強新時期統(tǒng)計工作提供保障。提高統(tǒng)計工作目標管理考核分值占比，健全完善對鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道（園區(qū)）和部門統(tǒng)計工作考核機制，促進全區(qū)統(tǒng)計工作規(guī)范化建設。

（二）強化業(yè)務培訓。區(qū)統(tǒng)計部門要圍繞鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道（園區(qū)）、部門、企業(yè)統(tǒng)計業(yè)務能力提升，常態(tài)化、制度化地開展統(tǒng)計業(yè)務培訓，每年靈活運用培訓方式對全區(qū)統(tǒng)計人員至少輪訓一遍，打造一支既精通統(tǒng)計業(yè)務又熟知統(tǒng)計法律法規(guī)的高素質專業(yè)化統(tǒng)計隊伍。不定期開展統(tǒng)計技能大賽，提高統(tǒng)計信息化應用水平，增強利用信息技術審核數(shù)據(jù)、解決問題的能力。不定期組織數(shù)據(jù)質量分析研討，為保障統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量建言獻策。各單位應當為本單位統(tǒng)計人員接受培訓和教育提供便利條件。

（三）強化經(jīng)費保障。加大統(tǒng)計工作投入，健全統(tǒng)計工作運行保障機制，推進統(tǒng)計信息化建設，依據(jù)《統(tǒng)計法》《普查條例》《普查方案》有關規(guī)定，將各類普查調查經(jīng)費、統(tǒng)計人員培訓、統(tǒng)計人員工作補助、各類普查調查聘用的普查員和普查指導員工作補助等經(jīng)費納入財政預算，足額保障。

（四）強化工作激勵。完善對統(tǒng)計干部的激勵機制，切實提高基層統(tǒng)計人員政治待遇，把工作能力強、業(yè)績突出的基層統(tǒng)計干部推薦到領導崗位上來，增強統(tǒng)計崗位的吸引力和凝聚力。切實提高統(tǒng)計人員生活待遇，繼續(xù)對鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道（園區(qū)）和區(qū)直有關部門首席統(tǒng)計員、輔助統(tǒng)計人員發(fā)放統(tǒng)計工作補助。鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道（園區(qū)）首席統(tǒng)計員每人每月補助260元，區(qū)直有關部門首席統(tǒng)計員、區(qū)統(tǒng)計部門工作人員參照鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道（園區(qū)）首席統(tǒng)計員補助標準執(zhí)行，所需經(jīng)費由區(qū)財政統(tǒng)一撥付區(qū)統(tǒng)計部門，由區(qū)統(tǒng)計部門統(tǒng)一管理發(fā)放。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道（園區(qū)）參照首席統(tǒng)計人員補助標準和承擔的工作量，對輔助統(tǒng)計人員、村（居）委會承擔統(tǒng)計工作人員發(fā)放統(tǒng)計工作補助，所需經(jīng)費由本級財政予以保障?！八纳稀逼髽I(yè)及5000萬元以上固定資產投資企業(yè)統(tǒng)計人員補助由各地按相關規(guī)定執(zhí)行。

本意見自發(fā)布之日起施行，《宣州區(qū)人民政府關于進一步加強統(tǒng)計工作意見的通知》（宣區(qū)政秘〔2017〕344號）同時廢止。

 

附件：《宣州區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展重點行業(yè)管理部門統(tǒng)計主要任務清單》。

 

 

 

抄送：省統(tǒng)計局，市統(tǒng)計局，區(qū)委各部門，區(qū)人大，區(qū)政協(xié)，區(qū)法院，區(qū)檢察院，區(qū)人武部。

附件 

宣州區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展重點行業(yè)管理部門統(tǒng)計

主要任務清單

 

一、區(qū)發(fā)改委（糧儲局）：牽頭抓好地區(qū)生產總值核算所需資料的收集工作；負責全區(qū)規(guī)模以上服務業(yè)單位進入“一套表”調查單位庫（以下簡稱“入庫”）資料的收集工作；負責固定資產投資項目入庫資料的收集工作；協(xié)助統(tǒng)計部門做好職責范圍內“一套表”調查單位庫（以下簡稱“在庫”）單位網(wǎng)上直報的催報和數(shù)據(jù)審核工作；定期向統(tǒng)計部門提供計劃總投資達到統(tǒng)計標準項目的審批、核準、備案文件資料；提供重點項目工程進度及年度重大項目統(tǒng)計資料；協(xié)調部分非營利性服務業(yè)單位工資報表。

二、區(qū)經(jīng)信局：承擔全區(qū)規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)“入庫”資料的收集工作；協(xié)助統(tǒng)計部門做好“在庫”企業(yè)網(wǎng)上直報的催報和數(shù)據(jù)審核工作；建立健全全區(qū)重點成長型中、小、微企業(yè)信息庫，加強日常運行監(jiān)測工作；配合做好信息傳輸、計算機服務和軟件業(yè)統(tǒng)計、電信業(yè)務總量統(tǒng)計；及時提供工業(yè)發(fā)展、企業(yè)扶持等相關政策資料。

三、區(qū)商務局：承擔全區(qū)社會消費品零售總額及增速統(tǒng)計協(xié)調工作；承擔全區(qū)限額以上批零住餐企業(yè)“入庫”資料的收集工作；配合統(tǒng)計部門做好“在庫”單位網(wǎng)上直報的催報和數(shù)據(jù)審核工作；定期向統(tǒng)計部門提供外貿進出口總額、實際利用外資等統(tǒng)計資料。

四、區(qū)科技局：負責科技統(tǒng)計工作，配合做好科技活動調查和研發(fā)投入統(tǒng)計，加強高新技術企業(yè)和產品年報等指標監(jiān)測，及時向統(tǒng)計部門提供高新技術企業(yè)認定情況和科研項目立項情況。

五、區(qū)財政局：承擔財政收支統(tǒng)計；加強地方一般預算收入、公共財政預算支出等指標的統(tǒng)計監(jiān)測；定期向統(tǒng)計部門提供人民幣存貸款余額等與地區(qū)生產總值核算有關的統(tǒng)計資料；及時提供本外幣信貸收支情況表、地方一般財政收支情況表；協(xié)調部分財供單位工資報表。

六、區(qū)住建局：配合市住建局管理建設類企業(yè)和負責物業(yè)管理統(tǒng)計工作，加強物業(yè)管理、建筑業(yè)產值、商品房銷售面積的統(tǒng)計協(xié)調工作；督促全區(qū)資質以上建筑業(yè)企業(yè)“入庫”資料的收集工作；協(xié)助統(tǒng)計部門做好“在庫”企業(yè)網(wǎng)上直報的催報和基礎資料審核工作。

七、區(qū)民政局：負責民政事業(yè)統(tǒng)計工作，加強行政區(qū)劃調整、社會福利事業(yè)發(fā)展的統(tǒng)計監(jiān)測，及時向統(tǒng)計部門提供民政事業(yè)基本情況，包括行政區(qū)劃設置、村（居）委組成、社會服務設施、社會團體及民辦非企業(yè)登記變更信息、優(yōu)撫安置和社會救濟、婚姻、收養(yǎng)等信息；協(xié)調部分民政事業(yè)單位工資報表。

八、區(qū)人社局：負責向統(tǒng)計部門提供全區(qū)有關勞動就業(yè)、最低保障工資、人力資源市場供求信息、各項社會保險參保人數(shù)、基金收支情況、城鎮(zhèn)登記失業(yè)率等統(tǒng)計資料；承擔城鎮(zhèn)居民人均可支配收入統(tǒng)計協(xié)調工作。

九、區(qū)農業(yè)農村局：承擔農、牧、漁業(yè)統(tǒng)計協(xié)調工作，定期向統(tǒng)計部門提供全區(qū)農、牧、漁業(yè)投資項目相關資料；協(xié)調提供農業(yè)生產情況、農機年報、農村能源消費統(tǒng)計資料；承擔農村居民人均可支配收入指標統(tǒng)計協(xié)調工作。

十、區(qū)自然資源和規(guī)劃局：承擔土地統(tǒng)計和林業(yè)統(tǒng)計工作，加強土地面積、土地現(xiàn)狀分類、土地辦證情況、耕地保有量和林業(yè)發(fā)展監(jiān)測，每年及時向統(tǒng)計部門提供土地利用現(xiàn)狀分類表、林業(yè)統(tǒng)計年報表。

十一、區(qū)交通局：負責交通運輸統(tǒng)計工作，加強全區(qū)交通運輸業(yè)主要指標統(tǒng)計監(jiān)測，及時向統(tǒng)計部門提供本級公路、水路貨運、客運周轉量及公路里程等統(tǒng)計數(shù)據(jù)資料。

十二、區(qū)教體局：負責教育、體育統(tǒng)計工作，及時向統(tǒng)計部門提供教育事業(yè)統(tǒng)計年報、適齡兒童入學率、高中階段毛入學率等統(tǒng)計資料，協(xié)調部分教育單位工資調查。

十三、區(qū)市場監(jiān)督局：及時向統(tǒng)計部門提供企業(yè)名錄和本行業(yè)基本單位變動行政記錄；定期提供全區(qū)在冊和新增市場主體數(shù)量及增速；定期向統(tǒng)計部門提供專利申請量和科技成果轉化等統(tǒng)計資料。

十四、區(qū)衛(wèi)健委：負責衛(wèi)生和計劃生育統(tǒng)計工作，及時向統(tǒng)計部門提供衛(wèi)生機構、衛(wèi)生人員、衛(wèi)生經(jīng)費、衛(wèi)生設施、衛(wèi)生服務情況，提供人口出生、死亡、自然增長率等指標，協(xié)調部分衛(wèi)生單位工資調查。

十五、區(qū)文旅局：負責文化旅游統(tǒng)計工作，及時向統(tǒng)計部門提供文旅項目建設情況、文化活動開展情況及影劇院數(shù)、圖書藏量、旅游人次、旅游收入等統(tǒng)計相關數(shù)據(jù)。

十六、區(qū)招商合作服務中心：負責招商引資統(tǒng)計工作，加強招商項目、引進省外資金等指標的統(tǒng)計監(jiān)測工作，每月及時向統(tǒng)計部門提供實際到位省外資金利用情況。

十七、區(qū)公安分局：負責向統(tǒng)計部門提供年度戶籍人口統(tǒng)計數(shù)據(jù)。

十八、區(qū)醫(yī)保局：負責向統(tǒng)計部門提供全區(qū)醫(yī)療保險參保人數(shù)、基金收支情況。

十九、區(qū)生態(tài)環(huán)境分局：負責向統(tǒng)計部門提供空氣質量、污染物排放等環(huán)境監(jiān)測數(shù)據(jù)和碳排放工作基礎資料。

二十、區(qū)稅務局：負責向統(tǒng)計部門提供稅收收入等統(tǒng)計資料；定期提供納稅單位變動行政記錄。

二十一、區(qū)司法局：負責向統(tǒng)計部門提供社區(qū)矯正對象統(tǒng)計表。

二十二、區(qū)水利局：負責水利統(tǒng)計工作，加強萬元GDP水耗、水利建設指標的統(tǒng)計監(jiān)測，及時向統(tǒng)計部門提供分行業(yè)用水量。